Som säljare med rörlig lön är det extra viktigt att ha koll på sitt anställningsavtal – speciellt eftersom det inte finns ett generellt system gällande rörliga lönedelar. Här berättar Säljarnas jurist Wilhelm Kaldo om 4 saker en säljare med rörlig lön behöver veta om. – Risken är annars att man hamnar i konflikt med arbetsgivaren vilket i slutändan kan leda till att man förlorar pengar i en tvist, säger Wilhelm Kaldo.

Det kan vara svårt att veta vilket fackförbund man ska gå med i, eftersom många förbund har breda expertområden som sträcker sig över många branscher. Säljarnas riksförbund är nischade på säljyrket och rörlig lön, något de är helt ensamma om i Sverige.

Lönesamtal får ofta många att känna sig osäkra och obekväma. Fackförbundet Säljarnas erbjuder sina medlemmar kostnadsfri rådgivning och coachning inför lönesamtal. – En medlem höjde sin lön med 10 000 kronor efter vårt samtal, säger Ken Skoog, executive coach och headhunter.